2015年司法所工作總結

　　篇一

XX年是實施“xx”規劃承上啓下的重要一年，也是深入貫徹省、市、縣黨代會精神，迎接黨的十八大勝利召開的重要一年。今年上半年全鎮人民調解工作在黨委、政府的正確領導下，認真貫徹落實黨的xx屆六中全會精神和全省、市、縣政法工作會議精神，充分發揮人民調解“第一道防線”作用，緊緊圍繞“強化黨政領導、落實主體責任，完善制度機制、加強隊伍建設、推進銜接聯動、攻堅疑難矛盾”六個重點環節，着力化解關係羣衆利益，影響社會和諧穩定的各類突出矛盾，爲全鎮的經濟發展創造良好的社會環境。現將XX年工作總結如下：

　　一、爭取黨政領導、協調各方關係

一個部門工作業績的取得，除自身的努力外，更重要的是要看黨委政府的支持力度，還要看部門間的協作關係。爲此，我們按照上爲黨委政府分憂，下爲人民羣衆解難原則，在工作中搶抓主動，勤彙報，特別是在平安創建和維護社會穩定中始終衝刺在第一線，解決好各個具體問題，對部門間經常加強溝通與協作,只要有需求,我們就快捷、全力地配合。從而贏得了黨委政府的滿意和大力支持，尤其是分管領導經常和我們一道做具體工作，解決好司法所在開展具體工作中遇到的實際問題，涉及各種資料的蒐集,各部門及駐村幹部都積極主動地給予協作。

這樣，司法所與黨委、政府和部門間就形成了一個良好的互動效應：司法所在服務地方經濟發展和維護基層社會穩定中集護航員、宣傳員、調解員於一身的角色定位，越來越受黨委、政府領導的重視，在人、財、物上給予了越來越多的支持和傾斜;反過來，黨委政府的關心、支持又進一步激發了司法所工作人員的工作熱情，更加有效地推動了職能地發揮。這種互動其實就是政府對司法所的投資加強，司法所的工作開展得有力，矛盾糾紛少了，社會平安穩定了，領導的精力更加集中於經濟發展和社會事業，其實這對於一方政府來說是一種低投入、高產出，投入較少的物資，收穫的卻是一方平安。

　　二、 強素質，注重業務知識學習

爲了提高村(居)組人民調解員的工作能力和業務素質，促進對政策法規的理解，司法所堅持每季度組織學習業務知識，學習先進的工作經驗，通過學習，使基層司法工作人員明確了法律知識、瞭解司法行政工作的近期工作任務，同時也促進了各社村(居)組人民調解員之間的交流和溝通。

　　三、抓好四個網絡建設，充分發揮司法所的職能作用

一是抓普法依法治理網絡建設。按照鎮人代會通過五五普法規劃，我們制定了年度實施意見;與村(居)、場鎮單位、學校、企業簽定了普法責任書62份;制訂普法制度10個並上牆;以鎮集中開展法律骨幹培訓1次，28人次，印發宣傳資料200餘份，工作簡報二期，標語宣傳50餘條;配合部門抓法制宣傳教育，今年我們會同鎮婦聯舉辦了以維護婦女合法權益、營造和諧家庭爲主題的法制宣傳活動，與計生辦舉辦鎮、村(居)計生幹部參加的《人口與計劃生育法》學法講座，還利用宣傳車和鎮文化站文娛演出隊上街頭進行宣傳;抓中小學法制輔導工作，進一步加強對青少法制教育。

二是抓人民調解組織網絡建設。建立健全了鎮(居委會)、村、社三級人民調解網絡。成立了由分管領導任組長的人民調解工作指導委員會，建立了由司法所長爲主任、各單位、各部門負責人和法律工作者爲成員的人民調解委員會，村(居)成立了3～5人的調解委員會。村民小組設調解員，按院落設糾紛信息員。同時，建立完善了矛盾糾紛排查、預警、調解、處置四個機制，在全鎮形成上下聯動、縱橫聯網、責任落實、運轉有序的大調解格局，基層司法行政整體職能得到充分發揮。今年1——6月排查民間矛盾糾紛21件，調處21件，調解率爲100%，從而有效地保障了西高的穩定、平安、和諧。

三是抓各項制度網絡建沒。我們在鎮、村、組三級調解組織網絡已健全完備，並懸掛上牆，真正實現了靠制度管人、管事，有效規範了行政行爲。同時建立了六個制度一個臺，即：村(居)目標責任考覈制度(年初簽訂了責任書);調解人員培訓制度(每半年一次);矛盾糾紛排查報告制度(每月20日);矛盾糾紛調處督辦制度(用文書形式通知到單位);矛盾糾紛及不穩定因素調處聯合辦公制度(由政府組織、司法所牽頭、召集公安、村建、國土、羣工、計生、民政、農口等部門和單位參與);矛盾糾紛及不穩定因素排查、調處情況彙報制度(每月26日前書面報黨政主要領導和分管領導);矛盾糾紛調處臺賬(己上微機管理)。

　　四、2016年工作計劃

2016年，我們將在市司法局和鎮黨委、政府的領導下，不斷開拓進取，求真務實，深入紮實做好行政司法工作。

1.做好 六五普法實施迎接工作，加強指導、督查力度。

2.深入紮實開展法律服務和法律援助爲構建和諧、平安西高服務主題實踐活動。

3.加強調解工作的組織，加大矛盾糾紛排查調處力度。

4.建立健全刑釋解救人員的安置幫教制度。

5.積極抓好平安創建工作。

6.積極抓好社區嬌正工作。

　　篇二

司法所在市司法局精心指導和鎮黨委、政府的堅強領導下，緊緊圍繞穩定、改革、發展這一主題，強化基層基礎，落實責任措施，在維護基層社會穩定中較好地發揮了第一道防線的作用，爲實現建設平安西高的目標奠定了堅實的基礎，從而顯著提升了在政府各部門中重要地位。現將我們的工作彙報如下：

　　一、綜合治理工作與平安建設工作

1、起草、制訂、下發了年度社會治安綜合治理工作計劃和年度平安建設工作計劃，在日常工作中逐項對照落實。2、組織簽訂了年度社會治安綜合治理責任書兩萬餘份，使城區各單位、鎮直各單位、各級基層組織做到了任務明確、責任落實。

3、組織召開了城區年度綜治工作會議，對去年工作進行了全面總結，對本年度工作進行了全面安排和部署。

4、認真落實綜治獎懲措施，對20**年度綜治工作成績突出的單位和個人推薦上級表彰，對落後單位分別予以一票否決和重點管理。

5、廣泛開展綜治宣傳活動，認真組織了綜治宣傳月，集中宣傳日等宣傳活動，營造了城區綜治創安工作的濃厚氛圍。

6、定期開展了對城區治安混亂地區和突出治安問題的排查整治，及時制訂整治方案，落實整治措施。

7、定期組織各階段專項工作督查活動，每月進行一次專項督查，對督查結果認真評分，及時通報。

8、加強了綜治辦自身建設，辦公室軟硬件建設暨檔案管理工作規範化程度進一步提高。

9、深入開展社區警務室、綜治工作站、矛排工作站、綜治特派員、治安管理員、矛排信息員、治安巡邏隊等村級一室兩站三員建設，並初步取得階段性成果。

10、全面落實維穩工作任務，對轄區內原xx習練人員進行了重新摸排並調整了幫教組織，適時開展了反xx專題宣傳活動。

11、認真組織上半年綜治自查工作，於6月份制訂下發專門文件和自查表，對上半年城區和本鎮綜治工作開展情況進行了全面自查。在全市組織的平安鄉鎮專項檢查驗收中，被直接過渡爲全市平安鄉鎮。

　　二、司法行政工作

1、認真落實示範化司法所建設工作，對照省級示範司法所建設標準，逐項予以落實。

2、全面完善司法所檔案資料，分門別類、整理歸檔，基本達到規範化、經常化的要求。

3、加強政法網站建設，認真學習微機管理知識，及時充實欄目文章，網站建設在全縣位居前矛。

4、定期開展五五普法宣傳教育活動，堅持黨政幹部定期學法，採取多種形式深入宣傳五五普法的法律法規。

5、加強刑釋解教人員安置幫教工作，開展了三期對轄區內刑釋解教脫管人員摸底排查，全面落實排查、登記、銜接、立卷、幫教、安置等工作任務。

6、積極開展社會主義法治理念教育等主題教育活動，全所幹警的政治業務素質得到進一步增強。

　　三、安全生產工作

1、適時組織了對轄區煙花爆竹非法生產銷售的專項檢查工作，對檢查中發現的非法生產儲存戶予以相應的治安處罰。

2、認真開展了午收防火、公路清障工作，保障了午收期間人民羣衆生命財產安全。

3、適時組織了對磚瓦窯廠非法用工問題的專項排查整治，對各磚瓦窯廠生產經營提出了嚴格要求。

4、對轄區內安全生產重大隱患進行了全面排查，對排查出的問題及時上報，協同相關職能部門共同解決。

5、適時開展了對水上運輸、建築企業、中小學校、加油站點、入園企業等各方面的安全生產專項檢查活動。

　　四、民政、信訪工作

1、定期開展對全鎮基層矛盾糾紛的排查調處工作，全面落實矛排工作制度，對排查出的問題，安排專人，限定期限，領導包案，依法調處，完善相關卷宗，鎮矛排中心與村級矛盾工作站組建工作全面完成。

2、適時開展了對基層調解、治保人員的業務培訓，使基層工作人員的業務素質得到進一步提高。

3、民政工作的各專項工作得以認真落實，如城市低保、農村低保、救災、敬老院建設等工作均取得可喜成績。

4、殯葬改革力度得到進一步加強，鎮政府專門制訂出臺了相關工作意見，明確了獎懲措施，基層羣衆的殯改意識明顯提高，殯改工作形勢逐步好轉。

　　五、存在的問題與不足

1、夏季城區治安形勢嚴峻，各類刑事案件高發，基層羣防羣治措施難以全面落實。現有的一事一議收取標準不足以支持全年防範工作。

2、各單位技防手段尚待進一步加強，生活區管理難以實施封閉，給社會治安造成一定隱患。

3、城區液化氣經營及個別加油站點存在無照經營現象，需相關職能部門聯合執法，落實整治措施。

4、部分信訪案件存在久拖不決的現象，造成重複上訪，成爲不穩定的因素。

5、城區xx宣傳單案件時有發生，需加大偵查打擊力度。

6、殯改工作形勢不容樂觀，起屍火化工作未能得以落實，土葬現象仍時有發生，長效機制有待健全。

7、因事務工作過多，給本人包點工作造成一定影響，未能經常性深入包點社區。

　　六、下步工作打算

1、加大調研力度。經常性深入基層調查瞭解基層情況，掌握第一手資料，爲創新工作、改進工作、落實工作提供依據。

2、加大督查力度。定期對各專項工作開展情況進行督查，及時解決基層工作中存在的問題。

3、加大指導力度。適時開展業務培訓，起草制訂各類指導性文件材料，提高基層工作人員業務素質。

4、加大獎懲力度。認真落實各項獎懲措施，推進各項工作全面平衡開展。

5、加大創新力度。不斷改進工作方法，創新工作模式，樹立工作典型，推進新形勢下各項工作的進一步深入廣泛開展。