教育範文工作總結

收費員工作總結15篇

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總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它有助於我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握並運用這些規律,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎麼寫才不會流於形式呢?以下是小編整理的收費員工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

收費員工作總結15篇

收費員工作總結1

輝煌的xx年即將過去,將xx年取得的成果和成績將在xx年發揚下去,發揚我們不怕吃苦,不怕奉獻的精神,創造更加輝煌的xx年,而奮鬥吧!總結xx年的優點和過失,規劃xx年工作思想和動向。

作為一名收費員,首先要把收費業務練熟練精,為收費事業添磚加瓦。作為一名合格的收費員,不僅要把業務技能掌握熟練,而且要牢記收費員的職責,遵守公司的規章制度,為建設更加便利的高速公路和滿意的高速公路而奮鬥。

今年剛加入收費系統,認識和了解上都不全面,經過上班,培訓,實習,對收費工作有很大的認識。收費是一個非常枯燥乏味的工作,但是我們既然來參加這項工作,就要幹好收費這一行,我們一定要做到特別能吃苦,特別能忍受,特別能奉獻,將自己的光彩展現到高速公路上。

一、認清當前的形勢,思想上高度重視,積極進行準備。當前的任務形勢,參加所站的收費能手和服務之星的評比,為站,為班,為個人的榮譽而奮鬥,我們定會在自己的'崗位上放出耀眼的光芒,創造出屬於自己的一片天地。

二、思想上高速重視,重視這一次所裏組織的評比。人人都應該爭先恐後的報名,養成良好的習慣。積極進行準備,把自己的業務練得更精,更強,盡職盡責盡心,為實現目標而奮鬥。

1。練就過硬的收費本領,爭當優秀收費員,加強人員的集體榮譽感,要以站為家的思想。

2。盡職盡責盡心紮實幹好工作,克服嚴寒,雖然説這裏的環境氣候比較冷,但是我們要克服困難,盡本職儘自己的責任,盡到自己的心,紮實幹好工作。

3。立足本職崗位,爭創一流成績,立足自己的崗位,為爭創一流成績而奮鬥,確保單位能正常的運行,要融入這個大家庭,建設和諧的工作環境,為取得驕傲的成績,我們必須嚴要求,高標準,完成各項任務。

我個人認為,在一個集體中,不僅業務上熟練,而且養成作風上都要有章有律,紀律是可以確保一個集體的凝聚力,是完成各項任務的風向標。

一、防鬆防散,嚴養成,確保收費秩序正規化,正常化。

1、鬆散現象對個人和集體危害很大。

2、影響了團隊和集體當前重大任務的完成。

3、損壞了收費人員良好的形象。

4、危害個人的成長進步。

二、自覺做到思想不鬆,作風不散,幹自己職責以內的事,做好崗位特殊情況的記錄,遵守安全規定,幹勁不減的作風,為收費生活增光彩。

1、重新認識,排除干擾,做到思想穩定,認識統一,行動聽指揮。

2、正規紀律,嚴守紀律,做到上班期間作風嚴謹,一絲不苟。

3、安心本職工作,多做貢獻,有一份熱,發一份光的精神,缺點會克服掉的,為了建設更加繁榮的高速公路而努力吧!

從上班到現在,我給自己總結了以下幾點,我會努力的做好以下幾點:

1、心放細,手放快,眼放亮。

2、調整好心態,平常心面對“一切”。

3、不要把情緒帶到工作上來,影響自己正常上班,正常發揮。

4、幹好本職工作,使自己的業務更加熟練,愛護宿舍設施及收費亭的設備。

5、記錄好自己工作上的得與失,善於總結和吸取教訓。

6、認清自己的工作技能操作能達到標準,只有更好,沒有最好。

7、上班期間對自己要求嚴一點,對自己負責,為單位負責。

8、戒驕戒躁,埋頭苦幹,不恥下問,努力學習,不斷提高思想覺悟和自身的文化水平。

9、服從命令,聽從指揮,堅決完成任務。

以上是對我自己的要求和不足的提出改正的方法,xx年為明天的夢想而努力。

xx年是考驗我們的一年,又是收穫的一年。在新的一年,要有新的面貌,新的計劃。

1、關心站內建設,愛護集體榮譽,積極協助做好各項工作。

2、犯有過失時,誠懇接受批評,勇於承認並堅決改正錯誤。

3、不當面頂撞,不背後議論,不搞極端民主化。

4、外出必須按級請假,按時歸隊銷假,外出時注意安全。

外勤的職責:

1、看管站裏的設施。

2、維護車道和收費亭的衞生。

3、登記外來員。

4、精神飽滿,姿態端正。

5、引導車輛,並及時制止人員在高速上閒轉。

以上是我的年終總結,如有不對的地方,望領導給予批評糾正,我會及時的改正錯誤,吸取教訓,為建設和諧,平安,文明的收費站做貢獻,有一份熱,發一份光,創造更大的成績而奮鬥。

收費員工作總結2

時光飛逝,轉眼我已經在京包收費口愉快的工作了快兩年了,在這裏我要做一份作為收費員。在這兩年的工作中,在站長,班長,辦事員的指導下,我從最初的緊張,到現在熟練的操作設備,每天從容準確的收費。在高速公路的長龍上,在平整延綿、寬闊的路面上,在莊嚴的收費窗口,穿梭着無數的身影,形成了遼闊大地上一道獨特亮麗的風景線。我們來自不同的地方,都是為了一個共同的奮鬥目標——高速公路事業的發展,北京經濟的振興與騰飛。

在許多人看來,高速公路收費員有輕鬆的工作崗位,有優越的'工作條件,體面又風光,令人神往。卻不知他們也有自己的艱苦。收費站是半軍事化管理,上班期間自由度極小,不能隨意離開徵費崗位,上廁所不能超時;再者,收費站是服務窗口,是展示高速公路人良好職業形象的窗口。要求優質文明服務,唱收唱付,文明用語,微笑服務!

大多在高速公路收費站上班的收費人員,遠離家人、遠離朋友,更尤其是每到節假日,這種想家的感覺更是深邃。在收費站是沒有法定節假日可言的,就連大年初一也無一例外,但我們都能忍受!我們把這當作自己的小家,把同事當作自己的兄弟姐妹,在這充滿關愛與温馨的大家庭裏,相親相愛。我們在生活中互相關心,在工作上相互幫助,遇有煩心的事可以向兄弟姐妹吐訴,遇到困難向站領導反映請求幫助。

收費員每天呼吸着“大量”汽車尾氣,面露微笑迎接着五顏六色、各式各樣的車輛,迎來送往着南來北往的司乘人員。我們的工作之所、奉獻之地,就是三尺崗亭,工作簡單、枯燥而乏味。在每天的“您好”、“再見”等用語及“收你多少錢,找你多少錢”中度日。當四周漆黑一片、萬籟寂靜,人們進入夢鄉時,我們又連忙起牀,來到了三尺收費崗亭。星辰與我們做伴,日月伴我們同行。當旭日從東方緩緩升起之時,我們才披着晨霧進入了甜甜的夢鄉。一直以來,我們就在這種經常晝夜顛倒中度過,但是為了高速公路事業的興旺發達,我們毫無怨言!

我們每天都在在重複簡單又繁鎖、平凡而又偉大的工作。我們踐行着“車道暢通、耐心解釋態度和藹、不急不躁、百問不厭、”的服務承諾。以“服務人民、奉獻社會”為宗旨開展工作,“以羣眾是否滿意”來檢驗自己的服務工作是否到位。以飽滿的工作熱忱盡最大的能力去做到“對詢問者細心、對困難者幫助、對暴躁者忍耐、對年長者親切”。

這就是我們高速公路的收費人員,勇於獻身高速公路事業,為了高速公路事業的蓬勃發展,為了千萬家的安寧、幸福,為北京經濟的跨躍式發展的默默無聞、無私奉獻的收費員。

收費員工作總結3

xx年,我負責xx地區各客户的收費工作,在日常的工作中,我積極發揚“千方百計、千言萬言、千辛萬苦”的工作精神,完成了電費按月結零,回收率0%,確保了電費回收工作圓滿完成,為xx年劃了一個完美的句號。

一、努力學習提高自身素質

我自從事電費回收工作以來,工作中,我不斷加強專業知識的學習,以適應工作的需要。xx年,全所普及辦公自動化,收費全部實現智能化,我積極學習電力營銷管理信息系統,認真學習mis專業知識,主動向mis培訓人員請教,直到能夠得心應手的應用,對mis系統進一步進行研究和領悟,在mis系統成功上線後,規範執行環節和細節,提高服務的及時性和準確性,在電費回收過程中為客户提供高效快捷的服務,讓客户在交費的同時也能感受到愉快。

我還加強了國家電價政策和《供電營業規則》、力調電費辦法以及有關規定的學習和了解,為做好電費回收工作奠定了基礎。

二、真情服務確保電費回收

在工作中我經常思考:假如我是客户,我們會希望得到什麼樣的服務?我覺得服務是電力收費工作的靈魂。作為供電所的.收費人員,一定要把服務當成“事業”來做。在對客户服務中,要真心做到一切為客户着想,情繫客户,無私奉獻,為客户排憂解難,這樣才能以一線的抄表同志為紐帶,在供電所與客户之間架起了一座溝通的彩虹橋。温馨服務就是給客户最需要的幫助。

“只有真誠的為客户着想,心貼心的服務,才能換來百分百的電費回收。”這是我對電費回收的切身體會。

電費回收工作是經營管理重要工作之一,抄表、核算、催電費、收電費看似平凡的工作,但其中的酸、甜、苦、辣卻令人望而卻步,電費回收過程中難免會見到拒人於千里的臉,聽到暫時不能交上電費的訴苦聲,做不盡的是難事、煩心事。這些都沒有把我難倒,反倒讓我樹立了信心和決心,堅決完成電費回收任務。

在收費工作中,我總是要求自己當好用户的“電參謀”、“電保姆”。西山工業園區大工業用户比較多,我總是在每個月電費發行開始時,及時與用户進行溝通,電費帳單出來後也及時主動聯繫用户,告知電費金額,提醒客户備好電費資金,保證電費準確及時地到帳,使每月電費回收做到雙結零。

“不要老抱怨客户,要站在我們的立場上解決繳費難的問題。”這是我常愛説的話。在收費工作過程中,我養成嚴謹、認真、仔細的習慣,樹立了良好的人性化服務和親情化客户服務理念,從用户的角度出發,想用户之想,急用户之急,貼心的向客户宣傳選擇的繳費方法,使電費回收工作逐步走向規範,對生產經營困難客户,依照管理辦法建議客户採取按月交費、預存電費等手段預防電費回收風險,給客户也帶來了繳費的方便。

我以優質的服務和良好的工作作風為座右銘,以客户滿意為最大願望,我對客户用誠心、熱心、細心、耐心的“温馨服務”贏得客户的心,把客户看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞温馨的窗口,樹立了企業的良好形象。

三、無私奉獻贏得讚譽

由於地域廣,企業用户分佈散,出去工作,經常很晚回家,為了電費的回收,為了工作的圓滿完成,我常常放棄休息,我的愛人腰間盤突出,不能長期參加勞作,而我因為工作關係卻又不能常常照顧到家裏,讓我感到非常的歉意。

我除了安排好自己的本職工作外,還積極配合其我各班工作,健全大客户資料,收集大客户生產經營信息,瞭解每一個大客户的用電和生產經營情況,不但保證電費的按時回收,也為其我同事提供了方便。

在我的腦海裏只有一個念頭,那就是工作辛勤一點、細緻一點、服務真誠一點,就沒有做不好的工作。正是憑着這樣一股的幹勁,在平凡的工作崗位上兢兢業業,克服了工作和生活上的各種困難,以微笑服務贏得了客户的理解和支持,圓滿完成了電費回收任務,為供電所的發展作出了自己應有的貢獻。

收費員工作總結4

我很榮幸地被xx高速錄用,分配到花橋站上班。在這半年的工作中,我的業務知識不斷得到深化,操作技能不斷得到提升,已經可以非常熟練而又快捷地處理各種突發事件,獲得了所領導和廣x仁的一致認可。現將我半年的工作情況簡述

思想學習方面:

首先從起初的也最基本的《收費員崗上操作管理規範》學起,力求以最快的速度熟知崗位、適應崗位,鞏固基礎,以待提高;其次不間斷地認真學習上級機關和黨委的各種關於收費工作的文件精神和政策要點,如綠通車的`辨識;防汛車的管理等。最後從努力提高自己的思想理論水平着手,廣泛閲讀組織關於加強職業素養的專題報告,關於踐行科學發展觀的理論文檔。經過半年的刻苦學習,我的理論知識和職業素養得到了很大程度的充實和深化,應用於實踐中也獲益頗豐。

工作技能方面:

首先不斷強化自身學習,夯實基礎。所有關於收費工作的新精神政策通知都細心閲讀,及時掌握,並嚴格貫徹實施,時時督促。其次注意向本班班長和其他具有豐富工作經驗的同事學習,徵詢意見,汲取教訓,確保不重複犯錯,努力做到萬無一失。最後積極參加各項業務技能比賽,勝不驕,敗不餒,從競爭中找到的不足,快速彌補,力爭完美。現在,我的工作能力已經得到了時間的檢驗,在這半年中,我無一次誤操作,無一次長短款,無一次稽查通報。在今後的日子裏,電子商務畢業論文,我將繼續保持謙虛謹慎的心態,百尺竿頭,更進一步。

能力拓展方面:

首先大力發展個人興趣愛好,廣泛閲讀名人名著,積極撰寫讀書筆記和讀書心得。此外還踴躍向公司網站和地方刊物投稿,所投稿件大都得到採用,大大地鼓舞了個人的自信心。其次,注重加強身體鍛鍊,提高身體素質。我充分利用閒暇時間,與同事一起組織和參加籃球、乒乓球及羽毛球比賽。不僅提高了運動技能,豐富了運動技巧,同時也收穫了許多的歡樂,充實了業餘生活。經過半年的強化,我的寫作能力有了極大的提高,身體素質也顯著增強。寫作能力的提高可以保證我及時完成諸如工作總結和工作感悟等文章的撰寫,身體素質的增強則可以確保我在工作中永葆激情,穩定心態,以更飽滿的精神服務司乘,服務大眾。

20xx年是我人生新的起點,是學習之年,也是收穫之年,更是我畢生難忘的一年。我將藉着20xx年的東風,以更積極的心態迎接和完成20xx年的工作計劃和工作任務。我堅信努力就會成功,所以新的一年,我將更加努力,爭取獲取更大的成功!

收費員工作總結5

我很榮幸地被高速錄用,分配到花橋站上班。在這半年的工作中,我的業務知識不斷得到深化,操作技能不斷得到提升,已經可以非常熟練而又快捷地處理各種突發事件,獲得了所領導和廣大同仁的一致認可。現將我半年的工作情況簡述。

思想學習方面:首先從起初的也最基本的《收費員崗上操作管理規範》學起,力求以最快的速度熟知崗位、適應崗位,鞏固基礎,以待提高;其次不間斷地認真學習上級機關和黨委的各種關於收費工作的文件精神和政策要點,如綠通車的辨識;防汛車的管理等。最後從努力提高自己的思想理論水平着手,廣泛閲讀組織關於加強職業素養的專題報告。經過半年的刻苦學習,我的理論知識和職業素養得到了很大程度的`充實和深化,應用於實踐中也獲益頗豐。

工作技能方面:首先不斷強化自身學習,夯實基礎。所有關於收費工作的新精神政策通知都細心閲讀,及時掌握,並嚴格貫徹實施,時時督促。其次注意向本班班長和其他具有豐富工作經驗的同事學習,徵詢意見,汲取教訓,確保不重複犯錯,努力做到萬無一失。最後積極參加各項業務技能比賽,勝不驕,敗不餒,從競爭中找到的不足,快速彌補,力爭完美。現在,我的工作能力已經得到了時間的檢驗,在這半年中,我無一次誤操作,無一次長短款,無一次稽查通報。在今後的日子裏,電子商務畢業論文,我將繼續保持謙虛謹慎的心態,百尺竿頭,更進一步。

能力拓展方面:首先大力發展個人興趣愛好,廣泛閲讀名人名著,積極撰寫讀書筆記和讀書心得。此外還踴躍向公司網站和地方刊物投稿,所投稿件大都得到採用,大大地鼓舞了個人的自信心。其次,注重加強身體鍛鍊,提高身體素質。我充分利用閒暇時間,與同事一起組織和參加籃球、乒乓球及羽毛球比賽。不僅提高了運動技能,豐富了運動技巧,同時也收穫了許多的歡樂,充實了業餘生活。經過半年的強化,我的寫作能力有了極大的提高,身體素質也顯著增強。寫作能力的提高可以保證我及時完成諸如工作總結和工作感悟等文章的撰寫,身體素質的增強則可以確保我在工作中永葆激情,穩定心態,以更飽滿的精神服務司乘,服務大眾。

20xx年是我人生新的起點,是學習之年,也是收穫之年,更是我畢生難忘的一年。我將藉着20xx年的東風,以更積極的心態迎接和完成20xx年的工作計劃和工作任務。我堅信努力就會成功,所以新的一年,我將更加努力,爭取獲取更大的成功!

收費員工作總結6

xx年就快結束,回首xx年的工作,在碩果累累的喜悦,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵,時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就伴隨着新年伊始即將臨近。

我對自己收費處的工作做了如下回顧:

在外人眼中,收費處的工作相對於其它科室似乎輕鬆了許多,它無外乎是整日坐在微機前機械的重複着一收一付的簡單操作,似乎既無需很高的技術含量,也不必承擔性命之託的巨大壓力。然而,工作以來的親身經歷使我深深體會到,“科室工作無小事,於細微處見真功。”透過收費處這小小的窗口,我們代表的是整個醫院的形象,正是通過我們的工作搭建起了醫患之間溝通、交流的一座平台。因此,如何以方便患者、服務患者為榮,如何不斷提高工作效率,如何在細微之處構建起和諧的醫患關係就成為我們收費處孜孜以求的奮鬥方向和不懈努力的追求目標。在門診我的年齡也算一位老同志了,作為一名老同志,“責任”一直是我工作的宗旨,我嚴格要求自己,做到謹小慎微。

我更要在此過程中身先士卒、勇於奉獻,用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言,用自己的一言一行體現着應有的面貌與風采。

崇尚科學,刻苦鑽研業務知識在新任領導的正確引導下,這一年我們門診正一步一個台階的穩步向前發展,實行藥品零差率以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發展過程中,收費處同樣起着舉足輕重的作用,假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫院在社會上帶來負面影響。所以,作為一名老同志,要想成為一名合格的收費員,不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,更重要的是要崇尚科學,擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫院收費的各項規章制度,不允許出現半點馬虎;二要有熟練的微機操作技能,能夠準確迅速的為每位患者服好務;三要對各科室的醫用術語及其相關的收費項目瞭如指掌,減少損失。

隨着門診收費價格的不斷規範,領導為我們更換了一套更加科學合理的收費程序,憑着在微機應用方面的刻苦學習、認真鑽研很快便熟悉了新程序的操作。隨着處方的規範化要求大夫要寫藥品通用名,因為自己所學專業不同,在這一過程中,自己也感受到了巨大的壓力,在這段時間裏,我認真學習了很多藥方並從網絡上攝取了大量的有用素材,並做下相應的筆記,以便自己回家鞏固温習,使我對不同的醫生開出的藥方上的.寫法有了一個大概的瞭解。慢慢地,我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是要看懂處方。

因此,唯一的辦法就是多看醫生開的處方、讓自己做到看到醫生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出。做的筆記也得認真的記憶,以便在使用的時候得心應手。反覆背誦,強迫記憶、很快,我便熟悉了醫院各科室的收費項目和醫用術語。同時,我也經過不懈努力,把由於自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點。

收費員工作總結7

****年來,我站以“全心全意為顧客提供優良服務”的經營理念和“不斷進步駕車職員和乘客的滿意程度”的質量方針為指引,積極參加組織的“三看”活動和“優秀站所五十家”的評比活動,依照目標管理考核細則全面展開工作。截止本日,已提早順利完成了管理初下達的全年徵稽任務,得到了上級領導的一致好評。

現將今年工作總結以下:

一、在服務態度方面我知道收費員形象的重要性,他不但代表了整個收費系統的形象,更是城市的面子工程。所以每次我都依照要求着裝整齊的上崗,工作時時時刻刻留意自己的服務態度,規範使用文明用語,微笑服務。收費工作是窗口行業,接觸的司機可謂五花八門,良莠不齊,固然,絕大多數司機是理解和支持我們的工作的,由於我站所處的特殊地理位置,距前方高速公路收費口進數千米,造成有重複收費的假象,對此有的司機是滿腹怨言,怪話連篇,更有甚者是罵罵咧咧。碰到這些出口不遜的司機,我都儘可能忍住,剋制住,一遍又一遍的耐心細緻的解釋,做到以理服人,自覺繳費。儘可能不發生爭吵現象,避免長時間梗塞道口,維護正常的收費秩序。

二、收費工作方面不可否認,收費員的工作是單調而枯燥的,年復一年重複着一樣的'工作:收錢、打票、找零┈,年復一年重複着一樣的話“您好、請繳費、再見”,面對單調的工作,我們更需要有一種愛崗敬業、無私奉獻的精神,更需要有一種“主人翁”的服務意識,瞭解熟習周邊環境及路況,為駕乘職員當好指路牌。在收費進程中保持微笑服務,做到以理服人,仔細認真核對票號、車輛噸位及型號,確保收足費、收好費,儘可能不帶情緒上班,規範操縱設備,同時平時留意設備的整潔和維護,儘可能避免故障的發生,從而從根源上減少抵減票和卡紙現象的發生。

三、安全衞生方面安全方面,每月兩次工作例會中都會提起,做到留意上放工途中、過道口的安全,做到錢票的安全,加強安全意識,真正意義上做到警鐘長鳴,緊繃安全弦,使“安全責任重於泰山”不再成為一句空談!衞生方面,上班期間留意保持收費亭、收費區域、包乾區的整潔,做到工作台上無雜物、收費區域無紙屑,不留衞生死角。

XX年是佈滿挑戰的一年,也是收穫的一年,我們在取得成績的同時,也存在着很多需要改進的地方,在新的一年行將到來之際,我將總結經驗,克服不足,力爭在明年更上一個新的台階!

收費員工作總結8

物業收費人員主要負責公司居民小區的物業收費工作,業務範圍涉及水、電、暖、物業管理費等費用的收費工作。20xx年,在上級領導的關注與帶領下,本人圓滿完成了前期的本職工作,現在我把在這一年工作的經驗和感想總結一下。

一、完成的主要工作

1、按時完成對用水用電情況的抄表督查和對發現的問題的記錄,並及時做了彙報;

2、按時對居民水、電、暖、物業管理費等費用進行收繳,並且做到了不少收、不多收、不漏收;

3、按時對未能及時繳費的用户進行催繳、清欠;

4、按時登記收費台賬,並認真規範填寫或打印發票,做好交接班記錄,仔細核對每筆資金,做到日清日結;

5、按時上繳款項,做到賬目相符;

6、熟悉本崗業務,學習並最終能熟練地對水電集抄及收費系統進行規範的操作,且能夠及時保存好各種存檔數據;

7、完成領導交辦的其他任務。

三、工作中存在的問題

1、對集抄收費系統的部分功能模塊操作不夠熟練,日常收費工作中的一些小問題不能夠及時的加以解決,只能求助技術人員;

2、反思一年的工作,我認為總體的進步不能掩蓋不足,最主要是日常工作中缺少規範化,收費工作的細節和量化管理做得不夠,雖

然能夠按時完成本職工作,但是效率有待提高;

四、針對問題的改進措施

1、加強學習

平常工作中,加強對集抄收費系統的`學習,掌握各個功能模塊的操作,做到一般問題能夠自己處理。

2、規範工作

在日常收費工作中,不能只憑着熱情和經驗去開展工作,還要深入的瞭解並掌握各項規範制度以及崗位職責要求等,做到工作的規範化,提高工作效率。

五、對公司的相關建議

1、穩打穩紮,督促相關人員儘快把存在的收費工作相關問題解決掉,例如:培訓問題,細節量化管理的問題,收費員形象問題,收費系統的技術問題等;

2、物業公司每名員工入職時接受入職培訓,且應該定期由部門進行相關培訓,建議物業公司建立培訓機制(如專業知識、工作規範、企業文化等),加強全員的培訓,強化服務意識,提高服務水平,例如:處理問題解決問題的方式、方法,與客户溝通的方法問題等;

3、建立和完善工作標準,實施規範化管理,例如:檢查、督導,加大日常管理力度,建立獎勵機制。

回顧一年來的工作,雖然圓滿完成了本職工作,且取得了較好的成績,但也有不足的地方。本人深知收費工作是物業公司的窗口,收費員的形象代表整個物業公司的形象,因此在下一階段的工作中,我

將一如既往的聽從領導安排,積極配合領導工作,通過不斷學習來提高自己的思想水平和業務能力,提高自身素質。紮紮實實工作,熱情服務好居民用户,力爭做一名優秀的收費員。

收費員工作總結9

時光飛快,轉眼20xx年即將與我們告別,而新的一年也日益臨近。我已經在某某某收費口愉快的工作了塊14個月了,在這一年多的工作中,我們在站長某某、某某的帶領下,踏實工作,不斷增強自己的工作和業務能力,把自己的全部熱情投入到工作中,努力做好每項工作,得到了大家的認可和好評。

在過去的一年裏,本人以務實、開拓、進取、創新的精神,在領導和同事們的關心、支持下,堅持學習,完善自我,在各方面嚴格要求自己,愛崗敬業、廉潔奉公,努力工作,爭創佳績。較好地完成了各項工作任務。現就過去一年中的思想和工作情況彙報如下:

一、思想方面:

重視理論學習,堅定自己的政治理念,積極參加站上組織的各項活動,認真學習廉政教育。收費站是經常與錢打交道的地方,也經常與各種司機打交道,經常有司機會塞錢給我,如果稍微控制不了自己的貪慾,就會在這方面倒下,正是經常的學習讓我對廉政有了很高的認識,才能做到每次遇到這些情況都能拒絕司機的不合理請求,不做出有損高速形象、高速利益的事。

二、在學習方面:

做學習型員工。一年來,不但學習政治理論,還學習徵費業務知識和相關的法律法規。向先進人物學習,向身邊的好人好事學習,提高自己解決實際問題的能力。

三、工作方面:

在工作中我一直兢兢業業,對待工作一絲不苟。在當綠色通道驗貨員時,能按照綠色通道文件要求,認真對待每一輛綠色通道車輛,認真對司機做好綠色通道政策的解釋工作,不怕髒,不怕苦,不怕爬高上低,不吃拿卡要綠通車輛上的東西,嚴格按程序驗貨,不刁難每一輛綠色通道車輛,也堅決不放過任何假冒綠色通道車輛,對於想以金錢或各種東西取得綠色通道檢驗證的司機也是堅決拒絕。在當外勤時,能很好的貫徹文明微笑服務、委屈服務,及時疏導車輛,保證車道暢通,快速及時的處理各種收費過程中的問題。

對待蠻橫無理的司機也能微笑着去解釋,用真誠去感動司機。對遇到困難的司機,力所能及的去幫他們,像有的車找不到通行卡或者通行卡夾到車裏去,我都能主動上前提供工具幫他們;像有的'貨車在停在廣場時輪胎起火,我能迅速的取出滅火器幫助司機滅火,司機感謝之下送給站上錦旗;像有的車停在車道上打不着火,我能主動去幫助司機推車等等。

對一些不符合高速通行的車輛堅決説不,經常會有一些超限車輛或危險品車輛司機過來找我,希望拿點錢讓他上高速,這樣的情況很多,但我一直都謹記站領導的要求,對這類車輛堅決不放行,並認真對司機解釋這類車通行高速對高速公路會有什麼樣的潛在危害,做到讓司機心服口服。

四、生活方面:

在日常生活中,與班上同事能真誠相待,做到和睦相處,能經常瞭解班上成員的動態,及時與班長溝通,使我們的班集體能團結有愛。對班上誰遇到困難,能和其他人一起為他想辦法,使他能感到班組的温暖,對一些不利於團結的因素及時消滅在萌芽中。一年以來,在站領導及班長帶領下,雖然工作做的不錯,取得一些成績,但還有不足,在各種文件、的領會上、在抓闖卡車上等都還有不足,在新的一年裏,我一定會加強理論學習,提高工作水平,保證在新的一年裏,在新的形勢下以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰。取長補短,與其他同事相互交流好的工作經驗,爭取新一年的工作更上一個新的台階。

收費員工作總結10

一年的時間很快過去了,在一年裏,我在領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作主要有以下幾項:

1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜誌、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的.責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

2、專業知識、工作能力和具體工作。

為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索,在很短的時間內便熟悉了工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,我本着“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了工作。我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。認真、按時、高效率地做好工作,積極配合其他同事做好工作。

3、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先後及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步。

一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在着不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裏,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,做出更大更多的貢獻!

收費員工作總結11

在以往的日子裏,和同事們一起學習、工作,不但鍛鍊了我的工作能力,也使我的業務水平又有了較大的提高,這與上級領導的幫助和同事們的工作支持是分不開的。

作為一名台帳員,首先要熟練掌握本職業務以及國家相關法規、政策的各種管理規定。二要熟悉掌握所管區域的面積、棟數、户數、收費情況、業主信息。三要負責業主入住或遷出資料的'更新,並將準確資料整理歸檔。四要對用户提出的房屋修繕要求進行調查,協助維修部實施維修。五要解答業主的諮詢,發現問題及時調節,與業主建立和維持良好的人際關係。六要負責安排收費員收費工作,完成收費指標。

我深知收費工作是物業公司的窗口,收費員的形象代表整個物業公司的形象,在工作中為收費員創新工作思路、尋求工作捷徑,為收費員工作打開綠色通道。

一、心繫本職工作,認真履行職責

耐心細緻地做好台帳管理工作。自20xx年9月接手香安電力小區、超高壓局小區台帳管理工作的以來,認真核對每一筆收費,理清自收、付費關係,嚴格收費制度,記好每一筆賬,確保收費金額與台帳分文不差的實現。

一是做好每一筆進出賬。對於每一筆進出賬,我都根據分類規則,分門別類記錄在案,登記造冊。同時認真核對發票、賬單,搞好票據管理。

二是搞好對賬。按照財務的制度,我細化收支情況,編制報表,按公司的要求及時進行對賬,沒有出現漏報、錯報的情況。

三是及時收繳各種費用。結合香安小區的實際,收費員人手不足,每年我都會赴各產權單位收繳公企、職工包燒費及物業費。因現包燒費為機打發票,為減輕收費員工作量,每年包燒費、物業費的收繳工作以我為主,年收繳量200多萬元,近千張票據逐一登記,無差錯。在思想上以高標準嚴格要求自己,在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,較好地完成領導安排的各項任務。

二、加強業務學習,提高工作能力

在這一年裏,通過學習不斷充實物業服務與供暖的管理知識:

首先,深入實際。通過了解物業服務和供暖過程中的每個細小環節,提高綜合分析能力。

其次,注重溝通。注重與領導及各部門的溝通與交流,提高協調辦事能力。

再次,熟悉業務。熟悉工作的具體環節,並掌握物業服務、供暖相關政策,做到心中有業務,幹中學業務。

最後,加強學習。

由於香安電力小區既是一個大盤又是一個老盤,無論在收費賬務上,還是業務處理是,都存在着不少的歷史遺留問題。業主的投訴問題陳出不窮,部分更是無據可查,而小區的檔案資料更是繁而亂。這樣對日常的工作造成壓力和障礙。針對此問題,我與同事正對小區的檔案資料進行整理編號,清理各類文件,理順各人的職責。日常工作方面,包括髮票的管理、日常開票收款、核對數據,編制各種報表,做好整理檔案資料及向各產權單位請款等工作。

三、和睦相處,共同進步

在同事溝通上,以“和睦相處、互相協調、互學互進、共同發展”為準則,平時多與同事溝通,共同商付問題,積極分擔工作,並提出合理化建議。此外,積極配合其他部門工作。從而形成“內有商討、外有聯繫、自上而下”的溝通網絡。

四、圍繞以往工作,制定新計劃

1、繼續發揮過去和諧的工作氣氛與細心的工作作風,以“團隊求發展、服務創口碑”為目標,以“相互學習、共同進步”為中心,努力培養一個富有戰鬥力的隊伍,養成“問有所答、答有所依”的工作習慣。

2、繼續理順各人的職責,根據新的制度重新制定工作計劃,並定期編制總結向經理彙報。

3、督促收費員細心做好日常開票收款工作,提高小區的收費率。

4、建全各層次的核對制度,把好每一個關口,有效控制工作訴出錯率,凡事都要養成注重複核的習慣。

5、鞏固對發票、收據等的管理工作,做到零缺票。繼續熟悉軟件的操作,做好發票的申領和核銷工作。

6、繼續建全知識培訓制度,定期對新知識新法規進行學習、講解。而自已也注重專業知識的學習。

收費員工作總結12

我有幸成為了x醫院的一員,時間過得真快,轉眼間,在x實習已經有x個月快了。這是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了深刻的印象。

20xx年xx月xx日,按照醫院的要求按時來實習單位報到。經過財務科領導的安排,我被分配到財務科門診收費處實習。在這x個月的時間裏,在領導、師傅以及同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一些小的進步,現將我的實習情況作如下彙報。

記得,在進入x醫院門診收費處實習之前,我對醫院門診收費處的認識並不十分了解,對於自己是否能夠了解和掌握醫院財務科門診收費這方面的工作知識很擔心。所以,在實習期中如何去認識、瞭解並熟悉自己所從事的行業,便成了我的當務之急。

一、通過理論學習和日常工作積累使我對門診收費處有了較為深刻的認識

記得到門診收費處的第一天時,我拿到的第一份資料就是x醫院x收費員崗位説明書。不懂就學,是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間裏,我認真學習了x醫院門診收費處的各種相關資料,看了許多藥方並從網絡上攝取了大量的有用素材。再加上每天跟着師父學習的.時候,我也會看師父收費的每張藥方和每張化驗單,並對師父説出藥方上的藥名和計量並做下相應的筆記,以便自己回家鞏固複習,使我對不同的醫生開出的藥方上的寫法有了一個大概地瞭解。慢慢地,我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是能看懂藥方。因此,唯一的方法就是多看醫生開的藥方。讓自己做到看到醫生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立刻能反映出。做的筆記也得認真的記憶,以便在使用的時候得心應手。

二、堅持政治、經濟學習讓我的思想理論素養不斷得到提高

勤勉精神和愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這x個月的時間裏,兢兢業業做好本職業工作,從未遲到早退,利用雙休日時間參加x的培訓課程,以便提高自己在x方面的基礎知識。用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,嚴格遵守的各項規章制度,認真履行崗位職責,自覺按章操作;平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。從學校到邁入社會的同時,我更加堅定自己的想法並且要一直做下去:要有一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份目標及計劃並按時完成竟是如此重要,並最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以後的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以後的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高

當我到x醫院實習的之前,x大樓已經改造完工。在20xx年xx月中旬左右,門診大樓x層樓開始了改造工程,我們大家開始了搬遷的工作,各科室也都有了臨時的辦公場所。雖然剛搬遷好的前x個禮拜,病人不是十分清楚掛號收費、各科室看病就診的地方以及藥房在哪裏等,出現過病人的不理解和指責等。財務科的領導們也針對這些問題,做出相應的工作改變方案:

1、優化流程,簡化環節,增加服務窗口,縮短病人等候時間,排隊不超過8分鐘;

2、在住院部和急診大樓等明顯的地方設立了規範、清楚、醒目的指路標識;

3、要求門診收費員自覺遵守服務態度良好,服務用語規範,杜絕生、冷、硬、頂、推現象等等。但是,我相信所有的病人最後都可以理解醫院這麼做是為了什麼?是為了改進服務流程,改善就診環境,方便病人就醫。我們門診收費處的每個人都在不斷提高服務意識,改善服務態度,增進與病患溝通,轉變服務作風,注重誠信服務,和病患構建和諧的關係,為病人提供温馨、細心、愛心、耐心的服務。

收費員工作總結13

近日,崆峒所組織我們收費員學習微笑服務,這次學習讓我感觸至深。一個收費管理所、一個收費站、一個收費班組都有着它的生命力,有着一樣的生存價值,為什麼我們會落後於人呢?我認為是細節,收費員不只是為了收費,我們屬於服務行業,是為廣大司乘人員服務的。

微笑不難,貴在堅持。一時一地保持微笑,相信大家都能做到,然而每時每刻都保持微笑,卻是那麼的難。在平涼東高速公路收費站,按照正常開啟1個入口車道來計算,每名髮卡員每班次平均要發800張通行卡,也就是説每小時要分別完成100次轉體和點頭動作;出口收費員每個小時要收取30—50台車的通行費。如此大的勞動強度,收費員在8個小時內每分鐘都必須保持微笑,所以同事們經常感到臉上的肌肉都僵硬了,連吃飯都感到很困難。但是,我們沒有放棄,更沒有放鬆對自己的要求。為了能做好每一個動作,同事們認真對照禮儀培訓,一招一式地進行比劃,相互之間還開展模擬演練,相互點評;為了能讓每一次微笑都那麼甜美,每個人都時刻進行自我監督;班長始終關注着每位收費員的狀態,及時提醒,讓大家立即調整好情緒。

所有人都在持之以恆地進行着不懈的努力。因為我們深深知道,每一名收費人員都代表着平涼高速的形象,每一次微笑都能給進出平涼的司乘人員帶來一份好心情;因為我們深深知道,微笑就是緩解收繳雙方矛盾最好的“潤滑劑”,微笑改變了我們,同時也改變了司乘人員。以前經常發生的收費爭議,也都在一次次燦爛、甜美的微笑中春風化雨般地化解了,收費道口更加通暢了,收費和繳費雙方都體驗到了快樂。

有人認為,微笑服務就是熱情地去笑,笑得越開心,服務就越好。我要説,這不盡然,開心的笑固然是微笑服務的內容,但不是微笑服務的全部,微笑服務的還應包括對司乘人員真心的幫助和温馨的關懷。記得有一次我在入口髮卡,一位外地駕駛員問我到崆峒山怎麼走,因為我不是平涼人,也到平涼不久,所以這一下把我問住了,一時答不上來,只好笑着對他説“不好意思,我也不大清楚。”他聽後雖然沒説什麼,但我明顯地感覺到他臉上那種失望的表情,這深深刺痛了我。打那以後,我一下班就“啃”起了地圖,在心裏牢牢地記住省內和周邊省份大城市、旅遊景區的線路圖,並自己製作了許多份簡易地圖,放在收費亭內。老天不負有心人,在不久後的一次髮卡中,真有一位外地駕駛員問我蘭州怎麼走,我很快就回答了他。他非常高興,連聲稱讚我們的服務態度好。從這件小事可以看出,作為高速公路收費員,光有熱情的微笑是不夠的,還必須要對司乘人員付出真心和温情,急他們之所急,想他們之所想,掌握服務技巧,時刻為他們提供温馨關懷。

時光飛逝,轉眼間已是XX年的尾聲了,回顧一年的工作,雖然比較枯燥,乏味,但是存在着很多樂趣,我時刻以一名優秀收費員的角度對待自己的工作,勤勤懇懇,兢兢業業,不斷進取,為中交翼候高速做出自己應有的貢獻,現將這一年度的工作總結如下:

第一,在思想方面

本人以“今天工作不努力,明天努力找工作”的精神,較好的完成了上級安排的`各項工作任務。同時在站領導和同事們的關心、支持與幫助下,不斷的完善自己,在各方面嚴格要求自己,勤奮敬業、廉潔奉公,努力進取,用實際行動捍衞了中交翼候的榮譽。

第二,在學習方面

本人不斷加強對法律法規、安全生產、收費業務進行學習,並在每個月的月底進行一次摸底考核,如有考核不合格時,將會再次對其鞏固學習,為下次考核做好充足準備,爭取做一名業務精堪,既有法律意識又有安全意識的好員工。

第三,在收費髮卡方面

本人時刻提醒自己,收好每一筆款,發好每一張卡,儘量減少不必要的錯誤發生。據初步統計,截止年月份,本人共發出通行卡張,其中車牌不符的有一輛,車型不符的有兩輛;共收回通行卡張,收取通行費元,且沒有差錯。雖然在每年度拿到了雙百千億無差錯技術能手的稱號,但是在髮卡方面還存在着差錯,不能因為拿到了百萬元無差錯的稱號就有所驕傲,我將會在原有的基礎上再努把力,爭取在髮卡發麪也作出無差錯。

第四,在工作紀律方面

本人嚴格按照站內的各項規章制度,幹好自己的本職工作,並能夠完全做到收費秩序管理八禁止和十五不準規定的內容,在站區內週一至週五週六週日就不注意了嗎?和上班時能夠保持統一着裝,標誌齊全,出入崗亭戴帽子,進入收費崗亭能夠保持桌面整齊,門及時反鎖,並能夠對發現的問題及時上報,保證車道的暢通無阻。

第五,在文明服務方面

有這麼一句話,放行收費管理比,看窗口建設這句話什麼意思,是説要微笑服務嗎?沒錯,對待過往的司乘人員,我們要露出八顆牙齒,微笑服務!在我的收費工作中,對待過往的每一輛車,每個司乘人員我都會配合迎送手勢並微笑面對,對司乘人員提出的問題能夠耐心的解答,並能夠為司乘人員排憂解難;在道路封閉或雨霧天氣時,能夠做好對司機的解釋工作,避免不必要的投訴事件發生。記得有一次夜班,我擔任的是外勤的職務,晚上在外執勤時,有一輛東北車牌的貨型車通過稱台時突然跳磅,我便及時制止,要求他重新復磅,結果遭到司機的拒絕,並指手畫腳的説:“你是什麼玩意,高速是你家開的,我跳磅咋地了?礙着你的事了?多管閒事”我當時心裏特別的生氣,真想和他痛快的吵上一架,後來我考慮到一直提倡的委屈服務,也就罷了,多一事不如少一事,為了不被司機投訴,只有忍氣吞聲,什麼也沒説就讓他下了。幹我們這一行的,就是這樣,多少都會有些不愉快,最主要的是把工作幹好。這個例子是個反面的,你的做法不是委屈服務,是失職,不應寫在裏面,如果要舉例子,可以舉一個雖然你受了氣,但仍然耐心跟司機解釋,最終維護了你們收費站的利益,需要改一下。

第六,在員工生活方面

在新到員工面前我們是老同志,我會伸出援助之手去幫助新到員工,並建立起了真摯的友情!既然能夠在一起工作,那就是緣分,也就是兄弟姐妹,誰有困難,我只要是能幫得到,肯定一幫到底。在業餘生活中,我們進行了多次娛樂活動,像知識競賽大比武、會操表演、歌詠比賽等等,充分體現了我們這支團隊的朝氣蓬勃。在這些業餘活動中,我參加過會操表演、歌詠比賽,經過我們努力的排練,最終終於拿到了優異的成績,為收費站贏取了榮譽,增添了光彩。

在過去的一年裏,乾的工作實在是太多了,一時間也寫不全面,以上都是發自內心的感慨,希望公司領導考驗我,我接受考驗。

收費員工作總結14

時光轉瞬即逝,緊張充實的一年已經過去了。在這一年裏,我在這裏工作着、學習着,在實踐中不斷磨練自己的工作能力,使我的業務水平得到很大的提高。這與領導的幫助和大家的支持是密不可分的,在這裏我深表感謝!

作為收費員這個崗位,每天就是對着不同的面孔,面帶微笑的坐在電腦前機械地重複着一收一付的簡單的操作,不需要很高的技術含量,也不必像其它科室的醫生要承擔性命之託的巨大壓力,這或許也是大家眼中的收費工作吧。其實收費員的工作不只是收好錢,保證準確無誤就可以了,在任何一家醫院,收費處是一個窗口單位,收費員是患者首當其衝要面對的,收費員不僅代表着醫院的形象,同時也要時刻維護醫院的形象,一個好的收費員會在最短的時間內讓病人得到如沐春風的服務,對收費滿意,對醫院滿意。

下面將我現在的工作情況總結向大家彙報。

一、收費工作

在這一年裏,瑣碎的事情很多,我的工作也是像大家想的那樣每天在重複着機械的工作,但我沒有簡單去機械的重複,對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象;同時也在貫徹院內的思想,工作不只是要把表面的東西做好,還要深入到裏面去,看到真正的內涵的東西,這樣我們才能夠提高,才能夠把工作真正做好。在財務的指導下認真學習相關制度規定,更好的完成每一項工作。

二、新農合、醫保

個科室的溝通協作,最大限度的利用現有院內資源,服務病人,為醫院的發展貢獻自己的微薄之力。

最後,我要再次感謝院領導和各位同事在工作和生活中給予我的信任支持和關心幫助,這是對我工作最大的可定和鼓舞,我真誠的表示感謝!在以後工作中的不足之處,懇請領導和同事們給與指正,您的批評與指正是我前進的動力。

20xx年,在醫院領導和主任正確領導下,在各科室的幫助下,檢驗科同志齊心協力,樹立高度的事業心和責任心,在工作上積極主動,求真務實,踏實苦幹,不斷提高醫療質量、保障醫療安全。能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。認真學習黨的`各項方針政策,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加醫院的各項政治活動和業務學習,提高自身思想認識和服務技能,在職工中樹立全心全意為人民服務的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發展大局,積極開展各項工作,認真完成醫院下達的各項工作任務。以學習促管理,以管理促效益,以效益促發展。正確處理科室與醫院、科室同事之間的關係。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰,能夠清醒地認識到強練內功才是生存之道,因此在工作之餘努力學習專業理論知識,解決業務上的問題。

三、總結

過去的一年,雖然取得了一些小小成績,但也存在着諸多不足,有些收費員的服務意識還有待提高,特別在執行財務制度方面,有些收費員尚不能做到帳目日清月結,錢箱也有長短款現象發生。在下一年度裏,我們將繼續培養各收費員的服務意識,加強業務技能掊訓,嚴格要求使用文明禮貌用語,部門內部將不定時對收費員錢箱進行抽查盤點,堅決杜絕違法亂紀行為的發生。新的一年,我們將揚長避短,爭取向全年零投訴的目標而努力。

收費員工作總結15

20xx年,收費站在各級領導的正確指導下,認真貫徹落實公司及管理中心年度工作會議精神,以公司全面開展“經營管理品牌建設年”活動為平台,以通行費徵收為中心,以安全保暢為目標,以全體人員“學服務、學業務、促管理”為主線,認真落實科學發展觀,各項工作都取得了長足進展,逐步實現了收費管理精細化,安全管理常態化,文明服務標準化,員工的綜合素質、業務能力、服務水平都得到了全面提升。為鞏固成果,不斷開拓進取,現作如下工作彙報和明年工作展望。

一、主要數據統計情況(截止11月23日)

1、總流量(不包括ETC專用車道)x輛,其中出口x輛,客貨比約為x(客車x輛、貨車x),入口x輛,客貨比約為x(客車x輛、貨車x);ETC專用車道總流量x輛,其中出口91441輛,入口x輛。

2、總通行費(不包括ETC專用車道)x元(含電子支付元);ETC專用車道x元。

3、收費站總調出通行卡x張;使用打印票據共計x張。

4、有理投訴x次;收費差錯率x,誤判率x;累計查處不符合綠色通道優惠車輛x輛;勸退危險品車x輛;勸退

二、主要工作總結

(一)以徵收工作為主線,強化收費管理,推動徵收工作順利開展

1、嚴格收費政策,規範徵收行為。收費站堅持以通行費徵收為工作的主線,嚴肅收費紀律,一方面讓相關管理人員到各班組對新制定的制度及政策性文件進行宣講並組織集體學習。另一方面要求班組長定期組織班組人員對《員工手冊》、相關制度職責及文件温故、學習,使員工及時掌握收費操作、特情處置的新要求、新變化。運用召開座談會和個別談話方式,及時向有不良苗頭的人員提醒和教育,增強其紀律意識。總體以“應徵不漏,應免不徵”為準則,切實規範了收費操作過程,杜絕了工作中的盲目性與隨意性。

2、突出稽查考核,嚴肅徵收紀律。內部稽查考核是規範內部管理,嚴肅徵收紀律的有效手段,我們在工作中着重加大包括現場稽查及錄像稽查力度,狠抓稽查考核制度的落實。採取了全天候的現場及錄像稽查,形成了有計劃、有落實的規範化稽查管理。加強了對票款、票據、特情車輛的檢查,對稽查中發現的問題及時指出,嚴格按照標準進行考核,並做好詳細的稽查記錄台帳。一年來共稽查x餘次,查處違規違紀人員x餘人次,考核30多人次,並且有效的杜絕了各類行風行紀問題,促使我們的徵收工作正邁向制度化、規範化、程序化。

3、強化現場管理,做好防漏堵漏。一是強調亭外執勤,加強了執勤人員現場巡查力度,隨時關注掌握收費廣場情況,防患未然,杜絕了一切於徵收工作不利的因素;二是嚴查“綠色通道”優惠車、堅持對車型標準可疑客車的查證,全年查處不符合綠色通道優惠車x輛,客車升檔車x多輛,有效地避免了大量經濟損失;三是加大對闖卡、換卡等偷逃通行費行為的打擊力度,特別繼去年底收費站全力配合排障、交警、路政順利搗毀了一次有組織、有預謀的闖卡行為後,加強了車道攔截使用培訓,完善了相關應急處理措施,有效杜絕了闖卡行為。後又對全力打擊換卡行為做出部署,值班人員及現場人員提高警惕,沉着冷靜,與交警、排障通力配合有效遏制了一波貨車換卡風潮,有力的打擊了相關偷逃通行費行為,防漏堵漏工作取得了好成效。

(二)以服務標準化為基礎,落實文明創建,增強文明服務水平

1、以稽查考核為抓手,確保文明服務標準化。站部在加強業務建設的同時,始終狠抓文明服務不放鬆,將開展文明服務活動與提高業務技能水平結合起來,堅持現場稽查與錄像稽查,強化班組長現場監督指導作用,切實規範相關文明服務行為,十月份以來通過站部動員及班組動員,開始嚴格執行“温馨在錫張”標準化文明服務細則,按照細則中各項標準收費站建立健全了相關檢查與考核制度,完善了相關台賬記錄,同時站部加大了稽查與考核力度,稽查人員達到百分之百,對不規範行為及時指正,嚴格考核,切實規範了上崗行為、文明用語及迎賓手勢等,做到統一着裝、持證上崗、接受監督,強調掛牌服務、唱收唱付、微笑服務、文明服務,確保了新標準的順利執行,收費站的整體服務水平也得到了有效提升。

2、以抑制投訴為重點,加強服務意識培養。首先是注重服務意識,個人素質的培養,邁出了將收費工作從“功能型”向“服務型”轉變的步伐,班前班後反覆的強調與總結,使服務意識逐漸成為了全站的第一主流意識。工作中我們要求班組長加強現場監督指導及時發現並妥善處置現場特情,要求收費員堅持文明微笑服務,管理人員加強稽查考核力度,妥善受理各類收繳矛盾等措施,有效控制了投訴事件的發生。同時特別強調主動服務意識,提高便民服務水準,一年來為駕乘人員提供開水、便民工具、便民小藥品等服務x餘次,未發生一起有責投訴事件,其中受到“96777”來電來信表揚的有x人次。

3、以活動促創建,提升文明服務水平。一是積極開展黨團活動,以第八黨支部開展“爭先創優,為黨旗添光彩”為平台,站部制定了詳細的政治學習制度,通過黨員亮身份、亮承諾,撰寫讀書心得體會,以黨建帶團建,切實發動全體員工積極參與。

在錫張團總支組織的以“愛黨愛國、愛崗敬業”為主題的“五四徵文”活動中,本站共徵集到x篇優秀來稿,x篇被選送團總支參與評比其中x篇榮獲一等獎。二是以開展“文明服務月活動”為契機,將開展文明服務活動與提高業務技能水平結合起來,通過宣傳發動、自查自糾、觀摩學習、經驗交流、檢查考核、總結評比,查漏補缺等方面入手,切實規範了相關工作紀律以及文明服務標準,真正做到了優質服務、優良秩序、優美環境。

(三)以明確責任主體為重點,強化安全管理,杜絕各類安全事故

1、落實安全教育,深化安全意識。安全無小事,安全意識的培養尤其重要,站部為此加大了安全教育學習頻率,站部每月例行2次安全教育會議,各班組班前班後必講安全,同時張貼安全畫報,組織觀看安全影片,全面灌輸我要安全的安全意識。6月份,收費站結合“安全生產月”活動,通過管理中心組織的消防演練以及安全知識競答等活動,極大的豐富了員工的安全知識與技能,活動中評出的安全先進個人以及安全先進班組更是讓安全意識深入人心。

2、細化安全工作,確保徵收安全。一是嚴格執行夜班現場及站區巡防及辦公樓、宿舍樓夜間落鎖制度,確保了全體人員及公共財產的安全。二是強調道口日常安全,上班期間亭門必須反鎖而且不能擅自出亭,班長及機動人員必須穿反光背心上崗,夜班時要求班長堅持亭外執勤,加大巡視力度,為現場收費工作提供了安全保障。三是每班堅持對所有收費設施設備進行全面檢查,特別遇雷雨天氣合理安排車道及時關閉備用設備,確保了各類設施設備處於良好的技術狀態,為徵收工作提供了有效保障。

3、搞好安全排查,杜絕事故隱患。為切實抓好安全工作,防患於未然,積極排查消除各類安全隱患,加強了對辦公樓、宿舍、配電房等重點部位排查工作,重點解決閒雜人員穿越廣場工作區的問題,明確列出站場工作區重點安全保護時間段和重點部位,專人負責堅持每日的巡查制度,強化消防安全工作檢查,及時排查跟換了過期的滅火器及損壞的消防栓,同時發揮監控督查作用主動分析尋找安全隱患和漏洞,做到了有備無患,杜絕了一切安全事故的發生。

(四)以班組建設為基礎,加強人員管理,打造優質收費隊伍

1、抓思想教育,促班組團結和諧。一年來,我們總體倡導員工知情、明理、釋疑、順氣的積極效應,以班組定期開展思想教育,交流學習為基礎,相互談心,加強溝通,增強團結,增進共識,使人心凝聚,形成了合力的團隊精神。同時我們利用工作之餘,組織班組成員學習各類業務知識,開展服務心得交流等活動,引導班組成員樹立積極、健康、向上的人生觀、世界觀,和價值觀。為充分調動員工的工作積極性,班組內推出“三講三比”活動,即講誠信,看誰的綜合素質高,窗口形象好;比服務,看誰的言行舉止規範、服務效果好;講敬業,看誰的工作紮實,工作熱情高;比技能,看誰的工作效率高,業務技能過硬;講責任,看誰的責任心強,做事更可靠;比奉獻,看誰的覺悟高,奉獻意識強。使班組內形成了“比”,“學”,“趕”,“超”的良好風尚,班組成員在評比,趕超中進一步促進了班組的團結進取。

2、抓技能培訓,促工作質量提升。結合收費站均為新進員工以及車流量上升相對明顯的實際情況,站部始終高度重視業務技能培養。一是堅持理論聯繫實際的學習模式,要求班前班後反覆學習討論、認真做好學習記錄,各班彙總操作、特情等問題後於每月辦公會拿出來集體討論解決,班組人員業務技能得到了穩步提升,各類工作差錯得到有效控制。二是結合管理中心組織的年度輪訓,收費速度測試為契機,以活動促學習的形式,以班組為單位對理論知識進行反覆的梳理,對點鈔、點卡進行有針對性的統一訓練,專研出了一套收費操作“穩、準、快”的規範操作方法,在輪訓後期組織的考試中做到人人達標,達到了以考助學的良好效果。

3、抓業務管理,降低工作差錯。一是通過加強對錢、票、卡的稽查管理,確保了錢、票、卡流轉順利無差錯。二是對賬本做到“日清月結、賬面整潔、賬實相符”,對班組班前班後會議記錄、安全台賬、現場交接班記錄每月例行檢查,彙總情況後找出存在的問題要求班組及時予以解決改進,通過跟蹤落實站部各項規定要求,確保了每項工作都落到實處。三是為有效降低各類收費差錯,切實提高全體收費員的業務水平,每月對全體人員的車輛數、收款數量、差錯情況進行彙總公示,要求差錯多的人員分析差錯原因,寫出整改措施,從源頭上找原因,規範相關操作規範,有效的降低了各類工作差錯。

4、抓內部管理,促“五型”班組建設。我們以建設“五型”班組為目標,以精細化、標準化管理為抓手,不斷完善班組管理機制,夯實班組管理基礎,增強班組學習能力、執行能力、實踐能力。一是加強安全生產教育,提高了班組人員自覺抵制“三違”行為的能力;強化班組應知應會的技能培訓,提高了業務能力;嚴格班組文明服務規範化管理,提高了整體服務水平;二是班組管理和建設很重要的一點就是班組長的綜合素質和領導能力,為解決班組管理中出現的各類問題,我站推出了“管理講科學,工作講帶頭,作風講民主,分配講公平,批評講方法,活動講實效,處事講人情,做事講風格”的班組管理要求,同時班長作為收費現場第一責任人,業務能力顯得尤為重要,通過定期組織班組長相互交流學習,將工作中的各種特情處置及管理中的問題相互交流意見,商討解決辦法,不斷提升班長業務技能及管理溝通能力,全力打造一支能打硬仗,能挑大樑的班組長隊伍,為實現科學、規範、高效管理打下了堅實基礎。

(五)以制度建設為突破口,做好日常管理,保障各項工作有序開展

1、建立健全相關制度,深化制度管人。根據收費站實際情況補充健全了《宿舍管理規定》、《收費站機動職責》、《食堂管理規定》、《收費站錢包投送管理規定》、《活動室管理規定》等各類規章制度,組織全站人員認真學習相關工作制度,明確職責,落實精細化管理制度,進一步明確了什麼能為,什麼不能為,什麼必須為,什麼絕對禁止為。同時通過加大對日常工作的檢查和監督,讓各種違紀現象消失在萌芽狀態,利用嚴明的紀律、公平的考核,促進了全站管理工作的規範化、科學化、制度化。

2、加強宿舍管理,保證生活環境健康。基於三班輪轉的`工作實際,保證員工充足正常的休息一直作為我們後勤工作的重點之一,通過嚴格執行宿舍相關管理規定,任何時間禁止大聲喧譁,禁止帶外來人員隨意進入,保證了一個安靜舒適的休息環境。同時站部成立了由行政管理員牽頭的生活管理小組,發動員工的主觀能動性,突出自我生活管理,負責日常內務檢查,生活設施報修,水電管理等工作,有效的夯實了後勤保障工作。

3、強化環境建設,營造優美環境。為達到“優良服務、優良秩序、優美環境”的標準,站部一直高度重視環境建設,從充實各項後勤行政管理制度入手,着重加強環境建設,狠抓衞生清潔,對食堂、現場等關鍵部位加大了清掃與檢查力度,並且嚴格劃分出包乾區,做到了責任到班組、打掃不留死角,保證了良好的站風站貌。同時配合做好相關活動設施的佈置,保障站內基本生活設施,積極組織參加公司的給類活動,努力豐富員工業餘生活,總體形成了高高興興工作,開開心心生活的健康和諧環境。

4、落實信息報道責任制。為實現宣傳信息工作的制度化、規範化,真正起到上情下達、下情上報、內情外揚的作用,站部設立專職信息員信息報道宣傳責任制,行政管理員為站部信息員,各班班長為班組信息負責人,一年來收集各類信息x多篇,有效發揮了信息工作在服務站部決策,提供參考依據,塑造站區形象,促進徵收管理、安全管理、後勤管理工作中的積極作用。

三、明年工作展望

一年以來,雖然各項工作都能夠穩步開展,也取得了一定的成績,但是還存在不少困難和不足。一是管理力度有待進一步加強,管理措施有待進一步改進和深化。二是建站時間短,後勤保障辦法還不多,投入還不多,起色還不大,有待進一步深化認識,確保良好的徵收、生活環境。三是在打造優質服務,創造安全徵收環境,確保收費站暢通等方面任重道遠。在保持現有良好狀態的前提下,今後的工作我們將以求真務實的工作態度和實事求是的工作作風,繼續積極主動、腳踏實地以建設張家港東優質收費站為己任開展工作,基於此,我們擬定了如下工作主線:

1、繼續做好文明優質服務建設。深化文明服務的內涵,提高人員文明服務的自覺意識,繼續督促員工嚴格執行文明服務標準化細則有關規定,做好文明服務的日常檢查考核,妥善處理各類諮訴。一是繼續開展文明服務月等活動,定期總結、分析現狀,樹立、推廣、學習先進典型,進一步規範員工服務行為;二是根據司乘人員的切實需求,不斷完善便民服務舉措,深化便民服務工作;三是特情處理工作程序化、規範化,做到圓滿答覆各類諮詢,妥善處理各類投訴,杜絕一切文明服務方面的投訴。

2、堅持業務技能深入學習。堅持“應徵不漏、應免不徵”的收費政策,努力完成上級交辦的各項工作任務。一是通過年度輪訓、崗位練兵、競賽等形式的培訓,強化職工崗位意識、服務意識,提高職工工作責任心,促進整體業務能力的提升;二是加大對包括錢、票、卡帳務處理,操作規範,特情處理等的系統學習力度,做到理論學習制度化,學習內容系統化,學習形式多樣化,學習程序規範化,定期撰寫學習心得並組織相關業務交流、考試,切實提升整體收費技能。

3、加強隊伍建設。一是通過進一步強化員工職業道德教育、法律法規教育、基礎文化教育,提高員工隊伍的整體綜合素質;二是通過組織管理員、班組長的培訓、學習,提升班組長的特情處置能力和管理水平;三是通過培養先進典型,帶動、激發全體員工的工作熱情;四是的通過組織形式多樣的文體活動和社會公益活動,增強員工的團隊意識、主人翁精神和社會責任感。

4、加強徵收環境建設,提高安全保障。一是強化人員安全工作。落實每月兩次的班組安全教育,堅持每月開好站安全會議及駕駛員安全行車會議,把人身安全放在首位;二是全面做好安全徵收工作。不斷強化安全意識組織道口防搶、防火等突發事件演練,提高管理人員對突發事件的處理能力入手,確保徵收工作安全;三是抓好防漏堵漏工作。通過強化員工職業道德教育,不斷完善、拓寬稽查方法、手段,加強日常核查、督促,及時維護相關設施設備,做好重點時段、道口和人員的排查制管理工作。

5、加強班組建設。通過組織各種生產業務競賽,提高班組成員素質和增強集體榮譽感,推動班組管理水平提升,通過豐富班組集體活動提高班組凝聚力。一是通過細化、完善管理制度和基礎台帳,推進各項工作的程序化、規範化、制度化和科學化;二是通過完善考評機制,加強檢查、考核力度,確保各項工作、措施有效落實;三是通過開展班組間的競賽、評比活動,促進班組建設上新台階。

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