部門工作計劃如何寫

　　1. 部門首次例會

會議暫定內容：

對部裏上學期的比賽和晚會進行總結，並提出完善方案

對納新後的部門例會，採取讓新部員輪流做會議記錄並附加評論的制度

納新後，部長、副部長各帶6-7位新生，並對其工作做記錄，保留檔案

對納新進行討論和佈署

針對幾個新提出的活動進行可行性分析

對一些新的工作方式和原則的強調

積極主動地加強與各個園區文娛部和文娛愛好者的聯繫、合作和交流

節目徵集制度

對即將舉行的迎新和軍民-聯歡晚會進行工作的安排和佈置

PS：、、爲部門新制度

　　2. 納新：

宣傳：部門裏集體討論海報文本，要求極力體現文娛部部門的活力和吸引力，海報由部裏面自己承擔設計。對於申請表格也會在要求和宣傳上有一定改動。

面試工作：由一名部長、一名副部，多名骨幹、幹事組成。在面試前部裏就選拔要求條件達成共識，並設置一些必答題。最終裁定人數爲28個。

　　二、 傳統節目、比賽

1. 迎新晚會

迎接06級新生晚會將是校學生會在新學年第一個推出的大型活動，迎新晚會的成功，關係到新一屆學生會在新生中樹立的直觀形象，文娛部希望通過和藝術團的共同努力，使新生們能在第一時間感受到來到廈大家的溫暖和活躍的校園氛圍。今年的迎接06級新生晚會，在大方向上，我們仍遵循以往的一貫原則，策劃書將在原來的基礎上做稍微的調整並加以完善。由於今年的情況特殊，根據校領導的意見，迎新晚會將和軍民-聯歡晚會合並，統一爲一臺晚會，時間應該還是在-十-月一號左右。所以，文娛部和藝術團在節目徵集和審覈上時間較爲緊迫，並要確保節目的高質量。本次晚會面臨的一個重要問題，是將迎新的主題和軍民-聯歡主題在節目形式和晚會結構上達到融合，爲此，文娛部在暑假期間和一些有特長的同學徵定了節目，這也將成爲以後文娛部辦晚會的新思路——提前向社團、個人預定節目。這樣有以下幾點好處：

○1節目的質量得到保證

○2我們掌握了晚會安排的主動權，可以使節目更貼近主題

○3保證晚會節目形式的多樣化